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【班組之星】大步前行,齊心筑夢——記集團五星級班組東方公司墟溝西作業區機械隊鏟車三班
發布時間:2019-05-21 出處:東方公司:夏興華 惠葉

       東方公司墟溝西作業區機械隊鏟車三班是一個典型的碼頭一線班組,2018年,鏟車三班緊緊圍繞著公司工作目標,努力奮斗,全年安全生產平穩受控,高效完成了各項生產任務。榮獲集團“安全合格班組”、集團“五星級班組”等榮譽稱號。


                               從小家到大家,安全質量最核心

       2018年,鏟車三班緊緊圍繞著東方公司這個“大家”的各項目標,努力奮斗,全年安全生產平穩受控,高效完成了各項生產任務。為實現公司安全生產各項目標,班組一直以安全質量為核心開展各項建設。班組持續開展的“一二四”安全管理工作法是以自查自糾為主要平臺,著力規范學習培訓和作業流程控制兩項工作,緊扣人、機、貨、現場四大要素預控。班組2018年將檢查的側重點放在了查找司機是否規范操作、相配合作業的裝卸工人站位等現場可控環節,自十一月底找出自查自糾條目1050項,事故隱患15條,提出合理化建議11項。對查出的問題不回避,及時糾正,根據實際情況公平、公正、公開的進行處理,落實率達100%??沽艘?#8220;學習規程、反對違章、遵守紀律、珍惜生命”為主題的安全業務學習、業務考試和崗位練兵等30項次;召開人機配合、對口班組等各類座談會12次,卓有成效地保證了全年安全生產的順利完成。


        班組在安全生產自查自糾的同時,開展如現場作業溝通卡、現場作業安全互保員、月度安全員、人機配合座談會等形式構建班組安全網絡,實現安全?;ざ嘌?。現場作業溝通卡:司機和配合的工人在作業前要就作業時間、地點、車號、作業貨種、方式、作業前溝通、安全生產注意事項等進行簽字確認;現場作業安全互保員:兩名及兩名以上司機作業,必須指定一人為安全負責人,相互提醒,相互監督,確保安全。月度安全員:人人參與安全管理,大家輪流做負責現場巡查、監護的安全員,一月一換。不僅能提高安全意識,還可以從別人的錯誤中吸取教訓加強自我防范。據統計,全年共回收“現場作業溝通卡”8000余張,相比2017年,安全質量考核項同比下降12起。2018年,班組獲得集團安全合格班組稱號。

                               提質增效,培訓學習見成效

        在公司轉型升級的浪潮中,鏟車三班深知技多不壓身的道理。2018年班組緊扣碼頭生產特點,將多能工培訓一直貫穿全年工作中,從自身挖潛力。班組大力開展員工技術技能培訓,采取一幫一、強幫弱、老幫新的結對幫教方式,提高每位成員的業務水平與實際操作技能。進而實現一崗多能,一身多技的人才迅速增加,以此來滿足碼頭生產需要。經培訓2018年班組擁有兩種操作資質的人員達到28人,占班組人數93.3%,基本達到全員多能。在年度開展的集團橫向交流活動中,鏟車三班的“流機多能工培訓研討”課題在集團中迅速引起了兄弟單位班組的關注和興趣,其有效的方法和經驗引起了大家的認可和共鳴,推動了各單位多能工培訓工作的開展,同時也受到了相關領導的一致好評。


        為了進一步提高職工技能,班組還積極參開展各種崗位練兵、技術比武、勞動競賽等活動。自主組織崗位練兵、勞動競賽6次 ,參加人員 89人次。班組成員孫虎、武海仔在2018年市技能狀元大賽中經過層層選拔,奮勇拼搏,分獲第一名、第三名的好成績。


        另外班組在積極響應集團提質增效號召的同時,繼續深挖“員工工作檔案”的創新管理。2018年度班組通過創新管理共完成639.9萬操作噸,用油301.7千升,千噸耗油為47.1升,低于上級分解指標2.9個百分點,節約燃油18.6千升,計9.2萬元。此外,班組還將安全質量、勞動紀律、節能降耗、出勤率等一并融入到班組績效管理中來。講這些數據一一記錄在員工檔案中,通過每月匯總,就能將各類數據直觀地展現在每個人的面前,并要求每位員工簽字確認。如今員工檔案已經成為班組評先評優、選拔優秀人才的重要依據,有效地激發了員工的積極性。

                                          溫馨小家 情同手足

       “我們鏟車三班已經連續三年獲得集團‘職工模范小家’稱號,這是我們大家的功勞!” 班長夏興華興奮的向全班職工宣布。確實,在鏟車三班這個大家族里大家互愛互助,情同手足。班組成員因病住院,班組骨干熱心探望;王紅靜家中遭遇嚴重火災,財產受到重大損失,全班成員熱情捐款,數額達一萬余元。類似這些互幫互助的感人事例在鏟車三班已經司空見慣了,這一樁樁、一件件連接了班組成員的心,構成了如今鏟車三班溫馨和諧的小家庭。
        班組為了能把這個家的成員捏在一塊,心往一處想,勁往一處使,不知費了多少的心思,想了多少辦法。班組通過定期召開談心會,班組長和大家進行溝通,對班組成員出現的家庭或者工作問題,引導疏通心理,幫助他們認識問題、解決問題,提升班組團隊的向心力、凝聚力和戰斗力。


       為增強員工的責任感和歸屬感,班組在閑暇之余還開展農家樂包餃子比賽,登山、健步走等競賽活動,班組活動不僅增進了同事之間的友情,有效地緩解了工作壓力,同時使班組更有凝聚力、向心力,大家擰成一股繩發揮出更大的作用。
         成績只能代表過去,在建設東方強港這艘巨輪上,鏟車三班全體員工將繼續堅守在工作崗位上,發揚優良作風,做出新的貢獻!

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發布人:fanyimei1   
 
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